AMSTERDAM – De FNV wil werkgevers verplicht stellen om sollicitanten van 55 jaar en ouder altijd uit te nodigen voor een gesprek. Dat is een van de voorstellen van de vakcentrale om de moeilijke positie van oudere werkzoekenden te verbeteren, schrijft de Telegraaf vrijdag.

Ook wil de FNV het werkgevers mogelijk maken oudere werknemers voor minder geld een paar maanden op proef te laten werken.

De sociale partners onderhandelen al sinds het pensioenakkoord van afgelopen zomer, waarin werd besloten de pensioenleeftijd te verhogen, over een plan om de positie van ouderen op de arbeidsmarkt te verbeteren.

De onderhandelingen lijken volgens FNV-hoofdbestuurder Leo Hartveld echter op niets uit te lopen. “Wij hebben een totaalafspraak gemaakt”, zegt hij in de krant. “En dit is het fundament van het hele bouwwerk. Als je dit niet regelt, krijgen we grote problemen in dit land.”