AMSTERDAM - Werknemers moeten worden begeleid om de hogere pensioengerechtigde leeftijd daadwerkelijk te halen. Maar Nederland is niet klaar voor de op hand zijn de veranderingen die het AOW akkoord gaat opleveren.

Dat zegt Hoogleraar Arbeid-en Emancipatie economie Joop Schippers van de Universiteit Utrecht.

Werkgevers en vakbonden zijn dicht bij een akkoord over de verhogingen van de AOW- en de pensioenleeftijd. Deze gaan in 2020 omhoog naar 66 jaar. In 2025 wordt de leeftijd nog eens verhoogd naar 67 en daarna vindt iedere vijf jaar een herziening plaats.

Volgens Schippers zijn de plannen "kansloos" als werkgevers en de overheid geen goed beleid voeren. "Het vergt een hoop energie en geduld. En dat het allemaal binnen een paar jaar geregeld zal zijn, valt niet te verwachten", aldus de hoogleraar.

Vacatures

Van alle vacatures in 2009 zijn er slechts 2 procent ingevuld door mensen van 55 jaar of ouder.

Volgens Schippers moeten werkgevers ouderen minder snel afdanken en een andere houding ten opzichte van oudere werknemers krijgen om een latere pensioenleeftijd daadwerkelijk effectief te laten zijn.