AMSTERDAM - Tegen de baas zeggen wat je van hem vindt, is goed voor je gezondheid. Dat blijkt uit onderzoek van de Britse organisatie Affinity Health At Work waar the Telegraph over bericht.

De relatie tussen werkgever en werknemer is vaak een reden voor stress. Door de manager of leidinggevende van feedback te voorzien wordt die stress gereduceerd en voelt de werknemer zich gelukkig en gezond, zo blijkt uit het onderzoek dat werd gehouden onder 150 managers en 500 werknemers.

Bijkomend effect van het geven van feedback is dat managers eerder geneigd zullen zijn om hun gedrag aan te passen, dan wanneer ze nooit te horen krijgen wat hun ondergeschikten van hen vinden.

"Zonder een spiegel aan iemand voor te houden, weet iemand nooit hoe hij precies op anderen overkomt. Als iemand dan denkt dat hij goed genoeg is, waarom zou hij dan veranderen?", aldus een van de onderzoekers.