Logo NU.nlNU.nl
  • Voorpagina
  • Net binnen
  • Populair
  • Algemeen
  • Economie
  • Sport
  • Media en Cultuur
  • Achterklap
  • Shop
  • Voorpagina
    • Net binnen
    • Meest gelezen
    • Oorlog Oekraïne
    • Binnenland
    • Buitenland
    • Algemeen
    • Politiek
    • Uit andere media
    • Video
    • Podcast
    • Weer
  • Economie
    • Klimaat
    • Tech
    • Wonen
    • Geld
    • Werk
    • Auto
    • Aandelen
  • Sport
    • Voetbal
    • Formule 1
    • Scorebord
    • Sportspellen
  • Media en cultuur
    • Films en series
    • Muziek
    • Boek en cultuur
    • Media
    • Achterklap
    • Koningshuis
    • TV gids
  • Overig
    • Het Woord
    • Kind en Gezin
    • Dieren
    • Eten en drinken
    • Gezondheid
    • NUcheckt
    • Opmerkelijk
    • Wetenschap
    • Over NU.nl
    • NUfolder
    • NUshop
    • Tickets
Vrijdag 2 juni 2023 | Het laatste nieuws het eerst op NU.nl
Deze vrouwen werken ook zonder kinderen in deeltijd: 'Investering in mezelf'

Deze vrouwen werken ook zonder kinderen in deeltijd: 'Investering in mezelf'

Door Ellen Vos en Carolijn Melters

12 apr 2023 om 14:28Update: 2 maanden geleden
nujij comment1K reacties
Delen via WhatsAppWhatsAppDelen via FacebookFacebookDelen via TwitterTwitterDelen via LinkedInLinkedInDelen via E-mailE-mail
Vrouwen werken gemiddeld vaker in deeltijd dan mannen, ook als ze dezelfde studie hebben afgerond. Op ons reactieplatform NUjij kwamen daar veel vragen over. Waarom kiezen bijvoorbeeld vrouwen die geen kinderen hebben ervoor parttime te werken? We vroegen die vrouwen hun ervaringen te delen. Hieronder een greep uit de reacties.

'Mijn leven voelt nu veel evenwichtiger'

Anoniem, 24 uur: "Ik werk parttime omdat het kan. Ik werk vier dagen van zes uur als IT'er. Mijn vriend en ik hebben geen kinderwens en hebben een vrij goedkope (en duurzame) leefstijl. Ik heb nu tijd voor een dagje vrijwilligerswerk in de week en hou wat tijd over voor sociale contacten en hobby's. Onderhoud aan onze woning voer ik grotendeels zelf uit, wat ik ook leuk vind en wat me voldoening geeft."

"Na mijn studie werkte ik eerst jarenlang meer dan veertig uur per week. Het was financieel niet per se nodig, maar ik wilde me bewijzen tegenover mijn leidinggevenden en collega's. En tegenover vrienden en familie, die ook bijna allemaal fulltime werkten. Ik kwam altijd tijd tekort en ervoer erg veel stress."

"Mijn leven voelt nu veel evenwichtiger en ik ben enorm blij met mijn besluit om minder te werken. In mijn omgeving zijn ook steeds meer mensen (zowel mannen als vrouwen) minder gaan werken. Het lijkt ze allemaal goed te doen."

"Ik weet dat niet iedereen het zich kan veroorloven, maar ik wens het veel meer mensen toe om minder te werken. Als je het wil en het financieel mogelijk is, laat je dan vooral niet tegenhouden door wat anderen er (mogelijk) van denken. Ik heb er zelf spijt van dat ik me zo lang overdreven heb uitgesloofd."

'Het is geen voorkeur, maar een noodzaak'

Marijke, 16 uur: "Ik ben na mijn universitaire studie begonnen met veertig uur werken. Toen werkte ik soms zelfs zes dagen achter elkaar. In de negen jaar daarna heb ik tijdens verschillende banen 32 uur gewerkt, toen 16 uur, 24 uur, terug naar 40 uur en dan weer 30 uur, om uiteindelijk te stranden bij 16 uur per week."

"De reden? Steeds weer terugkerende gezondheidsklachten. Maandelijkse bijholteontstekingen met koorts, migraine, oververmoeidheid, rugklachten en uiteindelijk burn-out en depressie. Ik snapte niet waar het allemaal vandaan kwam en probeerde steeds maar door te duwen."

"Pas sinds ruim een jaar heb ik de verklaring: autisme. Werkdagen van acht uur, korte pauzes, tl-buizen, drukte - ik trek het gewoon niet. Al zou ik het heel erg graag willen. En ik heb het overduidelijk ook echt geprobeerd. Ik had ooit grote dromen voor mijn carrière, waar ik een streep doorheen heb moeten zetten."

"Deeltijdwerken is dus zeker geen voorkeur van mij geweest, het is noodzaak. Ik ben blij dat deeltijdwerken wel een optie is in ons land. Zo kan ik toch mijn week ergens mee indelen en gedeeltelijk zelf mijn maandelijkse kosten dragen."

"Werkgevers zouden meer aandacht kunnen hebben voor hoe ze banen kunnen aanpassen voor mensen die net wat andere behoeften hebben. Dan ben ik ervan overtuigd dat er een groep mensen is die ook (meer) zou kunnen werken."

'Parttime werken in de zorg is gevoelsmatig fulltime'

Chennita, 32 uur: "Direct na mijn afstuderen ben ik parttime gaan werken. Toen was ik 23 jaar. Ik ging aan de slag als klinisch verloskundige in het ziekenhuis en koos heel bewust voor 32 uur per week. Toen kreeg ik ook de vraag van mensen waarom ik 'parttime' ging werken."

"Gevoelsmatig is deze 32 uur geen parttime, maar een fulltime baan. Deze uren werk worden voornamelijk verdeeld in dagdiensten, avonddiensten en nachtdiensten. De wekelijkse onregelmatigheid tast de biologische klok flink aan. En de hersteltijd is een stuk langer dan bij regelmatige werktijden."

"Daarnaast is er veel uitval in de gezondheidszorg. Daardoor word je regelmatig (bijna dagelijks) benaderd om extra te komen werken om de patiëntenzorg te kunnen blijven geven. Overige activiteiten zoals vergaderingen, voorbereiding van het spreekuur, scholingen en werkgroepen vallen vaak ook buiten de werktijden. Hierdoor kom je met een parttime contract dus al snel op een fulltime werkweek, inclusief de onregelmatigheid."

"Dit is erg zwaar en belastend, waardoor ik ervoor koos 32 uur te werken. Daarnaast volgde ik nog een opleiding, wat deels in werktijd en deels in eigen tijd moest worden gedaan. Kortom, een parttime contract in de zorg is al snel een flinke fulltime job."

  • Onze arbeidsmarkt is ingericht op parttime werkende vrouwen
    Zie ookOnze arbeidsmarkt is ingericht op parttime werkende vrouwen

'Tijd om te groeien en te ontspannen'

Renée, 32 uur: "Ik ben 29 jaar oud en ben in 2018 afgestudeerd als software-engineer op het hbo. Sinds deze maand ben ik een dag minder gaan werken."

"Dat heeft meerdere redenen. Ten eerste zitten mijn weekenden propvol met vaste afspraken met familie en daarnaast het huishouden. Hierdoor is er geen ruimte om even bij te komen na een drukke week."

"Daarnaast begin ik volgend jaar met een universitaire studie. Ik wil deze vrije dag deels gebruiken om bij te leren en me voor te bereiden. Als ik met de studie start, wordt dit ook mijn studeerdag. Na de studie wil ik ruimte houden om te blijven groeien en me bezig te houden met andere hobby's en interesses."

"Al met al is de vrije dag die ik nu heb een investering voor mezelf. Zo heb ik ruimte om te groeien en te ontspannen."

Beeld: Getty Images
nujij comment1K reacties
Delen via WhatsAppWhatsAppDelen via FacebookFacebookDelen via TwitterTwitterDelen via LinkedInLinkedInDelen via E-mailE-mail

Lees meer over:

ArbeidsmarktEconomieNUjij

NUjij: Uitgelichte reacties

Raspberry
12 apr 2023 om 15:35
Het is al meer gezegd in deze comments, maar je hoeft geen vrouw te zijn om minder te willen werken. Ik ben een man zonder kinderwens en met een goedkope levensstijl. Ik ben hoog opgeleid en werk maar 28 uur per week. Ik houd nog heel veel over om van te sparen en meer wensen heb ik gewoon niet. Waarom zou ik 40 uur gaan werken als het niet nodig is? Doe mij maar de vrije tijd.
Respect: 👍 108Reacties: 💬 3
Reageer
MariekeVL
12 apr 2023 om 14:58
Ik geef les op het MBO en 4 jaar geleden was de vacature voor 0.8 fte. Erg fijn als beginnend docent. Na 2 jaar taken overgenomen en tijdelijke uitbreiding gekregen van 0.2 fte waardoor het fulltime werd. Het geld was wel lekker maar dit jaar was er niet meer mogelijk dan 0.9 fte. Dus 1x in de 2 weken een dagje vrij. Maar niet omdat ik niet full time wil.
Respect: 👍 9Reacties: 💬 3
Reageer
nujij commentBekijk alle reacties


Aanbevolen artikelen


NUjij-reacties

nujij comment1K reacties

Net binnen

  • 07:27
    Denver Nuggets deelt in jacht op historische NBA-titel eerste tik uit in finale
  • 07:06
    Travis Scott verrast publiek met optreden tijdens show SZA in Ziggo Dome
  • 07:00
    Stelling: Na het leertraject van ambachtswerk moet je een mbo-diploma krijgen
  • 06:52
    Hassan nog altijd vol verwondering over marathon: 'Alsof er iemand anders liep'

Meest gelezen

  • 1
    Advocaat Inez Weski wordt vrijgelaten, maar blijft wel verdachte
  • 2
    Ajax gaat niet verder met John Heitinga als hoofdtrainer
  • 3
    PSG zegt kampioensfeest af wegens zorgelijke toestand doelman Rico
  • 4
    Ajax neemt met pijn in hart afscheid van Heitinga: 'Maar we zoeken meer ervaring'
  • 5
    Verstappen noemt het onwaarschijnlijk dat Red Bull dit jaar alle Grands Prix wint


Nieuwsvideo's

  • Scheidsrechter Taylor aangevallen op vliegveld door Roma-fans
    Scheidsrechter Taylor aangevallen op vliegveld door Roma-fans
  • Biden valt op podium tijdens diploma-uitreiking bij Air Force Academy
    Biden valt op podium tijdens diploma-uitreiking bij Air Force Academy
  • De Krim aanvallen: mag Oekraïne dat wel of niet met westerse wapens?
    De Krim aanvallen: mag Oekraïne dat wel of niet met westerse wapens?
  • Willem-Alexander en Máxima op eerste rij bij huwelijk Jordaanse kroonprins
    Willem-Alexander en Máxima op eerste rij bij huwelijk Jordaanse kroonprins

  • Voorpagina
  • Economie
  • Sport
  • Media en cultuur
  • Overig
  • Voorpagina
    • Net binnen
    • Meest gelezen
    • Oorlog Oekraïne
    • Binnenland
    • Buitenland
    • Algemeen
    • Politiek
    • Uit andere media
    • Video
    • Podcast
    • Weer
  • Economie
    • Klimaat
    • Tech
    • Wonen
    • Geld
    • Werk
    • Auto
    • Aandelen
  • Sport
    • Voetbal
    • Formule 1
    • Scorebord
    • Sportspellen
  • Media en cultuur
    • Films en series
    • Muziek
    • Boek en cultuur
    • Media
    • Achterklap
    • Koningshuis
    • TV gids
  • Overig
    • Het Woord
    • Kind en Gezin
    • Dieren
    • Eten en drinken
    • Gezondheid
    • NUcheckt
    • Opmerkelijk
    • Wetenschap
    • Over NU.nl
    • Copyright
    • Disclaimer
    • Privacy en cookiebeleid
    • Adverteren
    • Werken bij NU.nl
    • Verzekeringvergelijker
    • Privacy instellingen
  • Over NU.nl
  • Copyright
  • Disclaimer
  • Privacy en cookiebeleid
  • Adverteren
  • Werken bij NU.nl
  • Verzekeringvergelijker
  • Privacy instellingen

Volg ons op:

©2023 DPG Media B.V. – alle rechten voorbehouden