DEN HAAG - Werknemers van boven de veertig jaar volgen even vaak cursussen om hun marktwaarde op peil te houden als hun jongere collega's. Jongeren volgen iets vaker cursussen van meer dan twee maanden, maar werknemers tussen de veertig en vijftig jaar gaan iets vaker naar een cursus van een of twee dagen.

Dat blijkt uit onderzoek dat de stichting Loonwijzer donderdag heeft gepresenteerd. In het kader daarvan beantwoordden in 2003 ruim 11.000 mensen de vraag of zij het afgelopen jaar voor hun werk een cursus hadden gevolgd en hoeveel dagen.