ROTTERDAM - De vakbonden hebben een principeakkoord gesloten met voedingsconcern Unilever over een nieuwe CAO. Dat liet vakbond FNV Bondgenoten maandagavond weten. De nieuwe CAO heeft een looptijd van 1 jaar.

In de nieuwe CAO is opgenomen dat de medewerkers structureel 30 procent korting krijgen op de aanvullende ziektekostenverzekering. Ook krijgen ze een eenmalige uitkering van 1,25 procent. Daarvan wordt 1 procent op 1 maart uitbetaald en 0,25 procent op 1 december. Conform het najaarsakkoord is er geen structurele loonsverhoging opgenomen in de CAO.

FNV kaderlid R. Heijdemann zegt blij te zijn dat de onderhandelingen soepel zijn verlopen. "Vaak wordt het nachtwerk, maar deze CAO is redelijk snel gesloten."