De Amsterdamse politie heeft vier agenten definitief ontslagen omdat ze deelnamen aan WhatsApp-groepen waarin grensoverschrijdende en discriminerende teksten werden gedeeld. De straffen van zeven anderen worden ook uitgevoerd. "De stevige straffen laten zien dat wij dit gedrag niet accepteren."

De politie Amsterdam maakte in mei bekend dat ze elf agenten wilde straffen, maar moest wachten op het oordeel van de Adviescommissie grondrechten en functie-uitoefening politieambtenaren (AGFA Politie).

Deze commissie wordt erbij geroepen als de politie medewerkers wil straffen "vanwege mogelijke uitoefening van de vrijheid van meningsuiting, vereniging, vergadering of betoging". Die commissie heeft nu bepaald dat het ontslag terecht is.

Naast de vier ontslagen zijn ook de straffen voor zeven andere agenten uit de WhatsApp-groepen definitief. Zes van hen hebben voorwaardelijk ontslag plus een "leertraject rondom gedrag en integriteit" opgelegd gekregen. De zevende is berispt.

'Schadelijk voor vertrouwen in politie als geheel'

Volgens de politie hebben de agenten ongepaste, beledigende en "in een aantal gevallen" zeer discriminerende dingen gedeeld. "Ik kan niet genoeg benadrukken hoe stevig wij deze uitingen veroordelen", zegt de Amsterdamse politiechef Peter Holla. "Het doet pijn bij de mensen over wie is gesproken en is bijzonder schadelijk voor het vertrouwen van de samenleving in de politie als geheel."

Binnen de Amsterdamse politie zijn gesprekken gevoerd met medewerkers over omgangsvormen op online platforms. Daarbij is bijvoorbeeld gesproken over WhatsApp-gebruik tijdens werk en in privétijd en welke uitingen wel of niet oké zijn.

"Wij willen en moeten een politie voor iedereen zijn", benadrukt Holla. "Dat vergt voortdurend aandacht, de moed om kritisch naar onszelf te blijven kijken, te normeren wat niet goed is en vooral de wil om samen te blijven leren en beter te worden."

Zie ook |Politie onderzoekt eigen medewerkers die in 'kwaadwillende elite' geloven