AMSTERDAM – Hoewel IT in relatie tot Het Nieuwe Werken (HNW) regelmatig ter sprake komt, geven toekomstige IT’ers aan hier zelf weinig...
AMSTERDAM – Bijna een kwart (24 procent) van de Nederlandse werknemers ontevreden is over de inrichting van hun flexibele werkomgeving.
AMSTERDAM - Bij veel bedrijven is mobiel werken een normaal onderdeel geworden in het flexibele werkprogramma. Dit fenomeen zorgt voor een nieuw type...
AMSTERDAM – Mensen die behoefte hebben aan structuur, profiteren niet van ‘het nieuwe werken’.
AMSTERDAM – Het vermijden van files wordt door werknemers niet als belangrijk voordeel gezien van Het Nieuwe Werken.
AMSTERDAM – Volledig thuiswerken lijkt op korte termijn gunstig voor de productiviteit, maar de productiviteit neemt na enige tijd weer af en ...
AMSTERDAM - Bij Het Nieuwe Werken ligt de nadruk tot nu toe erg op het binden van medewerkers en hen van alles geven.
AMSTERDAM – Werknemers zijn in de periode 2010/2011 positiever over hun collega’s en werkomstandigheden dan in de periode 2007/2008.
BAARN - Flexibel werken zorgt ervoor dat werknemers zich gezonder gaan gedragen en zich beter voelen. Dit blijkt uit onderzoek van de University of...
AMSTERDAM – De meerderheid van de Nederlanders werkt liever op kantoor dan thuis. De helft van de Nederlanders begint echter minder gemotiveerd...