'Ondernemers onderschatten gevaar werk in buitenland'
AMSTERDAM - Bedrijven schatten de risico’s te laag in als ze personeel uitzenden naar buitenlandse vestigingen.
Dat schrijft de Wereldomroep op basis van een rapport van AON Hewitt, een onderdeel van de internationaal opererende verzekeringsmakelaar AON. Critici zijn het daar niet mee eens.
In het rapport van AON Hewitt staat dat met name de volgende gevaren bestaan als medewerkers van een bedrijf worden uitgezonden naar het buitenland: terrorisme, kidnap voor losgeld, criminaliteit, burgeropstanden en burgeroorlogen, verkeersongevallen en medische risico's.
Verdubbeld
Het aantal ontvoeringen is de laatste jaren verdubbeld tot circa 10.000 ontvoeringen per jaar. In tien procent van de gevallen gaat het om zakelijke reizigers.
"Een werkgever kan denken dat een verzekering meer dan voldoende is", schrijft de verzekeraar. "Echter, in een levensbedreigende crisissituatie ontstaan er andere krachten die een negatieve invloed hebben op het beslisproces."
Imagoschade
Maar Nannette Ripmeester, expert internationale arbeidsmarkt en oprichter van Expertise in labour Mobility (ELM), denkt dat bedrijven wel degelijk in staat zijn om risico's in te schatten. 'Bedrijven die dat niet doen, lopen imagoschade op en lopen grote financiële risico's. Dat wil geen enkel bedrijf.'
De risico’s zijn inderdaad toegenomen, erkent Ripmeester wel. Maar volgens haar weten bedrijven maar al te goed wat er speelt in landen als Libië, Egypte en Somalië.
Startpagina